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Nov 20, 2023

Les dirigeants d'AmericanHort s'expriment sur l'état du travail, l'environnement politique et bien plus encore

Il est bon de savoir que, pendant que vous êtes occupé à gérer les opérations quotidiennes de votre serre, pépinière ou commerce de détail, des personnes et des organisations travaillent en votre nom pour améliorer

Il est bon de savoir que, pendant que vous êtes occupé à gérer les opérations quotidiennes de votre serre, pépinière ou commerce de détail, des personnes et des organisations travaillent en votre nom pour améliorer l'état actuel et futur de l'industrie. Cela a été pleinement visible lors d'une présentation liminaire sur l'état de l'industrie de l'équipe de direction d'AmericanHort à Cultivate'23.

Nous avons déjà rendu compte des perspectives économiques du Dr Charlie Hall pour l'industrie verte lors de la présentation. Voici maintenant quelques idées du président et chef de la direction d'AmericanHort, Ken Fisher, et du vice-président exécutif du plaidoyer, de la recherche et des relations avec l'industrie, Craig Regelbrugge, sur les défis et les opportunités auxquels l'industrie horticole est confrontée et sur la manière dont AmericanHort les aborde.

Fisher a commencé par rappeler qu'AmericanHort reste concentré sur les menaces commerciales difficiles à détecter qui peuvent avoir de lourdes conséquences pour votre entreprise. Par exemple, les difficultés persistantes en matière de main-d’œuvre peuvent rendre difficile la gestion d’une entreprise.

« Nous avons besoin d’une solution bipartite qui inclut une réforme globale de l’immigration », déclare Fisher. "Le défi est qu'il n'existe pas de solution parfaite, et si nous ne surmontons pas les obstacles du H-2A et de l'E-verify, les choses pourraient empirer."

Après avoir souligné quelques autres points positifs (le marché immobilier) et négatifs (les pénuries d'eau) du marché, Fisher a conclu en mettant en garde contre une dépendance excessive à l'égard de la communication numérique.

« Les médias sociaux présentent de nombreux avantages, mais nous devons également entretenir des relations personnelles », a déclaré Fisher, un commentaire approprié lors de l'un des plus grands rassemblements en personne de l'industrie.

Suite aux remarques de Fisher, Regelbrugge a fourni une mise à jour réglementaire et politique, avec de brefs aperçus du travail qui se déroule dans les coulisses d'AmericanHort.

Brian D. Sparks est rédacteur en chef de Greenhouse Grower et GreenhouseGrower.com. Voir toutes les histoires d’auteurs ici.